任职要求：3年以上医院医务科管理资历，具有医疗纠纷和事故调查、处理、建议等经验。岗位职责：1、制订和完善医务科相关制度；2、擅长对医疗纠纷和医疗事故进行调查，组织讨论拟定防范措施，并及时向院领导提出处理意见和建议；3、多年从事民营医院护士长、且具有处理医患纠纷经验者优先；4、条件优秀者可适当放宽学历要求。