岗位职责1、对本专业的学科建设和科室业务、行政管理进行统筹规划、管理；2、领导本学科人才梯队建设；3、带领本学科发展，提升全科业务水平。4、定期亲自查房，熟悉病人情况； 5.定期参加门诊工作。任职资格1、性别不限，65岁以下，本科以上学历，副高以上职称；2、10年以上三级医院本岗位工作经验；3、有较高学术水平与丰富实践经验及解决实际问题能力，能独立解决本专业领域内的疑难、 复杂重症；4、具有较强的组织协调能力和经营管理能力。 5、省级及以上医学会相应专业委员会委员及以上者优先。